• Adhérent.es CFDT
• Elu.e.s Titulaires ou suppléant.e.s du comité social et économique (CSE) – Représentant.e.s syndicaux.cales au CSE

Avoir suivi Agir dans le CSE (Symétal)

1. Connaître les prérogatives du CSE
2. Maîtriser les enjeux de l’entreprise dans les domaines économiques, emploi et formation professionnelle
3. Définir une politique CFDT dans la gestion des activités sociales et culturelles et du budget de fonctionnement
4. Agir syndicalement dans le CSE en développant des pratiques syndicales de proximité avec les salariés
5. Définir un plan d’action dans la SSE concernant les domaines d’actions du CSE

1. Connaître le fonctionnement et l’organisation du CSE
2. Connaître les missions du CSE en matières sociales et économiques
3. L’information consultation du CSE
4. Conduire une politique CFDT à travers les budgets du CSE
5. Constituer son réseau d’acteurs
6. Etablir un tableau de bord de suivi et connaître les outils CFDT
7. Mettre le CSE au service de l’action syndicale CFDT
8. Définir un plan d’amélioration

2 jours + 2 jours